Pengantar manajemen Cara mudah memahami ilmu manajemen

Edisi

Cet ke 1

ISBN/ISSN

978-602-9018-81-3

Deskripsi Fisik

xii, 152 Hlm. : Ilus. ; 20 Cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.001 SUS p c

Manajemen Produktivitas Total : Strategi Peningkatan Produktivitas Bisnis Global

Edisi

ed. 1, cet. ke 1

ISBN/ISSN

979-605-878-2

Deskripsi Fisik

viii, 312 hlm. : ilus. ; 26 cm

Judul Seri

-

No. Panggil

658.515 GAS m

Manajemen keuangan : Sebagai dasar pengambilan keputusan bisnis

Penyusunan buku ini bertujuan untuk mempermudah pemahaman pembaca terhadap materi yang terkait dengan manajemen keuangan yang dijadikan dasar pengambilan keputusan bisnis yang sudah berjalan maupun usaha yang masih dalam rintisan. Manajemen keuangan tidak hanya kegiatan penggunaan dana tetapi juga kegiatan mengelola dana agar aktivitas yang dilakukan dapat efisien dan menguntungkan. Setiap bab …

Manajemen sumber daya manusia : Aplikasi dalam kesehatan

Karyawan adalah sumber daya manusia dari suatu organisasi dan aset yang paling berharga. Agar berhasil, organisasi harus menjadikan produktivitas karyawan sebagai tujuan utama. Untuk mencapai hal itu, pihak manajer dituntut mampu mengelola sumber daya manusianya dengan optimal. Tingkat produktivitas dapat bervariasi tergantung pada tingkat keterampilan yang ditunjukkan karyawan dalam pekerjaan …

Manajemen kinerja

Manajemen kinerja adalah proses menyeluruh untuk mengamati kinerja seorang karyawan dalam hubungannya dengan persyaratan jabatan selama jangka waktu tertentu dan kemudian membuat penilaian tentang kinerja itu. Tujuannya adalah untuk (a) menentukan relevansi kinerja individu dan kelompok dengan tujuan – tujuan organisasi, (b) meningkatkan efektivitas unit kerja, dan (c) meningkatkan kinerja ka…

Manajemen komunikasi digital : Perencanaan, aktivitas, dan evaluasi

Komunikasi digital merupakan bentuk dari interaksi institusi dan masyarakat dengan medium teknologi internet. Interaksi ini tidak sekadar menjalankan fungsi-fungsi kehumasan dan upaya meningkatan citra semata, melainkan juga membangun kepercayaan masyarakat yang pada akhirnya dapat melibatkan masyarakat dalam publikasi program-program yang dilaksanakan institusi. Terlebih di era digital, keber…

Pengantar manajemen pemerintahan

Manajemen pemerintahan merupakan faktor utama dalam suatu administrasi publik. Manajemen pemerintahan dapat dikatakan sebagai alat untuk mencapai sebuah tujuan yang telah ditetapkan, baik dengan sarana dan prasarana yang ada, organisasi sumber dana, maupun sumber daya yang tersedia. Dengan kata lain, manajemen pemerintahan adalah sebuah upaya di dalam suatu organisasi. Upaya inilah yang diwujud…

Model penjaminan mutu di akademi kebidanan samarinda

Pelayanan kebidanan merupakan hak mutlak setiap individu dan selayaknya merupakan tanggung jawab yang harus dipenuhi oleh semua jajaran profesi kebidanan maupun para pemegang kebijakan. Pertumbuhan penduduk di negara berkembang termasuk Indonesia, seringkali tidak disertai dengan peningkatan pelayanan kebidanan yang memadai sehingga merupakan penyebab potensial terjadinya masalah kebidanan, sep…

Manajemen publik : mengungkap faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja organisasi

Mengelola organisasi dengan baik, bukanlah perkara yang mudah. Apalagi organisasi yang dikelola, bersentuhan langsung dengan kepentingan publik yang heterogen. Salah satu indikator organisasi publik/pemerintahan yang baik, ialah kinerja organisasi yang memiliki orientasi untuk memenuhi kebutuhan masyarakat secara berkualitas. Disinilah pemahaman atas ilmu manajemen publik menjadi sangat substan…

Manajemen strategi

Manajemen strategi membicarakan gambaran besar, inti dari manajemen strategi adalah meidentifikasi tujuan organisasi, sumber dayanya, dan bagaimana sumber daya yang ada dapat di gunakan secara efektif untuk memenuhi tujuan strategi. Makna konsep manajemen strategi: 1. Menghubungkan fungsi perencanaan dengan sistem administrasi dan stuktur organisasi. 2. Strategi dan implenetasi merupakan satu k…